Hijos que trabajan para sus padres tienen derecho a doble salario
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El Congreso de la República aprobó el día de ayer la ley que ampara a los empleados que a la vez son hijos de sus empleadores. A partir del 1 de marzo, el empleador/padre deberá reconocerle el doble del salario a su empleado/hijo. De lo contrario corre peligro de arresto domiciliario.
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